日本佳能的“散伙饭”，打了多少人的脸？
发布于 2022-01-21 07:02:44
日资照相设备巨头佳能的离职协议通告一曝光，就迅速引起了全网热议。让人惊叹这哪里是企业，分明是“散财童子”。不但给出了高于法定标准的N+1离职补偿，另外还附加了四大项优待条款。
分别是特别慰劳金：每个员工可以领取月工资乘以1~1.3倍再乘以14倍（公司工龄）的补偿。这对新入职的员工是个巨大惊喜，哪怕你是上个月刚开始工作，也能拿到这份补偿。
然后是就业支援金，最高可以领取7个月的月平均工资，以作为你找到下份工作前的经济补偿。接着是感怀铭记奖金，在日本那边叫“特别手当”，是岛国企业给员工发放特别津贴和补助的一种文化惯例。相当于人家把你当自己人了，他们在日本怎么对待日本员工，在这里就怎么对待你。
最后一项是春节慰问金，每人一个2000块的大红包，这项是日本人都没有的，针对中国传统节日的额外关怀。不知前段时间那些嚷着要抵制洋节的人，是否已无地自容？
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据媒体报道，珠海佳能共有员工1300余人，依照这份协议，最高的可能获得150万的赔偿金。就算人均赔偿只有十来万，那么随随便便就发掉一个多亿，慷慨的有些不可思议。那些平日总嚷嚷着资本吃肉不吐骨头的人，在佳能这事上算是集体沉默了。
一个经营良好（账上还有1个多亿）的企业为什么要撤出中国？
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